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レバレジーズグローバル、和歌山県より「外国人材の雇用に関する専門アドバイザー派遣業務」を受託

レバレジーズ、早稲田大学フットサル部のスポンサーに就任

「令和5年度SNSを活用した外国人材へ向けた定期的な情報発信業務」を大分県より受託

鳥栖商工会議所主催「外国人材採用・雇用対策セミナー」に レバレジーズグローバルサポートが登壇

レバレジーズ、YouTube Fanfest Japan 2023に協賛

医療・福祉系機関、一般企業共に採用における課題で最も多いものは「求めている人材が集まらない」こと

IT人材が副業を行う目的、「収入アップのため」が約6割

IT副業人材を活用する企業、約7割が期待以上の効果を実感

IT副業人材の活用におけるネック、25%が「社内承認が難しい」と回答

精神・発達障がい者の半数以上が障がいを開示せずに就業経験あり

レバレジーズグローバル、「外国人材の雇用に関する企業の意識・実態調査業務」を受託
R E C R U I T
採用について
社会的に価値あるサービスを、ともに
レバレジーズの環境は整ってるとは言えず、時に泥臭くもありますが、地に足ついた事業を展開し、創業時から利益を出し続けています。
まだまだ世界は満ち足りていません。
社会的に価値あるサービスを、誇りある仕事を目指すなら、ぜひ一度弊社に訪れてください。
